近日，中國長城資產(chǎn)管理股份有限公司企業(yè)年金方案順利通過國家人力資源和社會保障部審核并同意備案。
　　企業(yè)年金是公司構(gòu)建長效激勵約束機制的重要組成部分，對增強公司凝聚力和員工歸屬感具有十分重要的意義。中國長城資產(chǎn)黨委高度重視企業(yè)年金制度建設，統(tǒng)籌協(xié)調(diào)有關部門切實有效把關系員工的民生工程做好。
　　此次申報過程中，各單位克服了時間緊、任務重、材料多等諸多困難，通力合作、戮力攻堅，首次申報即完成了集團母公司及符合條件的一級子公司的備案工作。本次獲準備案的有：集團公司的公司總部和各分公司以及長城國瑞證券、長城國興租賃、長城新盛信托、長城(天津)股權(quán)基金、長城金橋咨詢、長城國富置業(yè)、長城國富置業(yè)（北京）、長城國融投資等八家子公司。